FORMATION RECYCLAGE SSIAP 3

Conformément à l’arrêté du 2 mai 2005 relatif aux missions, à l’emploi et à la qualification du personnel permanent des service de sécurité incendie des établissements recevant du public et des immeubles de grande hauteur, pour se présenter à la formation permettant le maintien des acquis et des compétences par un recyclage des titulaires du diplôme de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (SSIAP 3), le candidat doit remplir les conditions suivantes :

• être titulaire du diplôme SSIAP3 ou d’une équivalence,
• justifier de 1 607 heures d’activité en tant que chef de service durant les 36 derniers,
• être titulaire de l’attestation de formation aux premiers secours (PSC1) ou de sauveteur secouriste du travail (SST) valide de moins de 2 ans.

Réglementation

Evolution des textes règlementaires

Notions de droits civil et pénal

Code Civil et Pénal

Fonction maintenance

Les différents contrats

Etude de cas

Analyse succincte d’un projet d’aménagement ou de réaménagement dans l’existant

Accessibilité des personnes handicapées

Application des obligations dans les ERP au sens de la loi du 11/01/2005 et des décrets d’application

Analyse des risques
Identification des situations à risques

Suivi des travaux

Moyens de secours

Evolutions règlementaires

Synchrone présentiel : 21 heures

Informations administrative et commerciale : Claire GIRARD & Michelle MARESCHAL 01 64 39 97 55

Direction pédagogique : François COMPAGNONI 01 64 39 97 55

Le parcours pédagogique alterne :

• méthode affirmative visant la transmission du savoir au bénéficiaire, soit expositive (cours magistral, conférence) soit démonstratives, associant explication et démonstration (atelier où est expliquée et montrée un outil)
• méthode interrogative visant à s’appuyer sur les réponses du bénéficiaires à son questionnement structuré pour lui faire découvrir et trouver par induction ou déduction, les connaissances à acquérir (étude de cas)
• méthode expérientielle visant à confronter le bénéficiaire à la réalité de ses représentations ou des difficultés rencontrées pour l’amener à recherche par lui-même la solution.

Un questionnaire de satisfaction sera remis bénéficiaire pour au besoin mettre en œuvre des mesures correctives.

Chacun des formateurs conçoit des supports qu’il remet au bénéficiaire afin qu’il puisse au besoin étudier tout au long de son parcours.

• QCM SSIAP 3 de 40 questions
• Synthèse d’une analyse de projet d’aménagement ou de réaménagement dans l’existant ou d’une analyse de risques

Chef d’équipe en sécurité incendie – RUS – Mandataire – Coordinateur SSI – Auditeur

100% de satisfaction